Adwokat od prawa pracy dla pracowników

Specjalizacje

Oferujemy profesjonalną pomoc prawną świadczoną przez adwokata dla pracowników. Usługi prawne dla pracowników świadczymy w sposób dopasowany do potrzeb. Gwarantujemy pełną informację w przedmiocie przebiegu zleconych nam spraw.

Udzielamy wsparcia prawnego dla pracowników oraz reprezentujemy w sprawach:

•

o nawiązanie umowy o pracę;

•

o ustalenie istnienia stosunku pracy;

•

o uznanie wypowiedzenia umowy o pracę za bezskuteczne, o przywrócenie do pracy;

•

o ustalenie sposobu ustania stosunku pracy;

•

o odszkodowanie za nieuzasadnione rozwiązanie umowy o pracę;

•

o wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia pracownicze;

•

o odszkodowanie oraz zadośćuczynienie pieniężne za krzywdy z tytułu mobbingu;

•

o ustalenie wypadku przy pracy;

•

o odszkodowanie należne z tytułu wypadku przy pracy i choroby zawodowej;

•

o sprostowanie świadectwa pracy;

•

odwołania od decyzji ZUS w sprawach rentowych;

•

odwołania od decyzji ZUS w sprawach zasiłku z ubezpieczenia społecznego.

Spytaj się adwokata o poprowadzenie sprawy! Kliknij tutaj

Skorzystaj z usług Kancelarii Adwokackiej
we Wrocławiu albo w Twardogórze.

Czy pracodawca może rozwiązać umowę o pracę z pracownikiem bez wypowiedzenia podczas jego nieobecności w pracy?

Oświadczenie woli zakładu pracy o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia jest złożone pracownikowi z chwilą, gdy doszło do niego w taki sposób, że mógł się zapoznać z jego treścią, chociaż tego nie uczynił ...

Dowiedz się:

Przydatne linki:

Kontakt

	ul. S. Leszczyńskiego 4/44a, 50-076 Wrocław
	ul. Zbyszka 2, 56-416 Twardogóra
	+ 48 71 707 2519
	+ 48 725118998
	adwokat.szymczyk@o2.pl

Info

Newsletter

Kancelaria Adwokacka
Adwokat Grzegorz Szymczyk

Prawo pracy

Udzielamy wsparcia prawnego dla pracowników oraz reprezentujemy w sprawach:

Skorzystaj z usług Kancelarii Adwokackiej
we Wrocławiu albo w Twardogórze.

POTRZEBUJESZ ADWOKATA

Umów się na spotkanie we Wrocławiu albo w Twardogórze

Wybrane publikacje

Odszkodowanie za wypowiedzenie umowy o pracę

W treści: odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę, odszkodowanie za wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony, okres próbny, na czas określony, wliczenie okresu, za który przyznano odszkodowanie, do stażu pracy ...

Utwór pracowniczy

W treści publikacji:, Nabycie i utrata przez pracodawcę autorskich praw majątkowych do utworu pracownika, termin na przystąpienie do rozpowszechniania utworu …

Odpowiedzialność pracownika za szkodę wyrządzoną pracodawcy

Pracownik, który wskutek niewykonania lub nienależytego wykonania obowiązków pracowniczych ze swej winy wyrządził pracodawcy szkodę, ponosi odpowiedzialność materialną według zasad określonych w przepisach niniejszego rozdziału. ,,,

Pogorszenie się stanu zdrowia jako wypadek przy pracy

W treści publikacji: obowiązki pracodawcy w razie wypadku w pracy, definicja wypadku w pracy, pogorszenie stanu chorobowego jako wypadek przy pracy

Czy pracodawca może rozwiązać umowę o pracę z pracownikiem bez wypowiedzenia podczas jego nieobecności w pracy?

Oświadczenie woli zakładu pracy o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia jest złożone pracownikowi z chwilą, gdy doszło do niego w taki sposób, że mógł się zapoznać z jego treścią, chociaż tego nie uczynił ...

Kancelaria Adwokacka Adwokat Grzegorz Szymczyk

Prawo pracy

Udzielamy wsparcia prawnego dla pracowników oraz reprezentujemy w sprawach:

Skorzystaj z usług Kancelarii Adwokackiejwe Wrocławiu albo w Twardogórze.

POTRZEBUJESZ ADWOKATA

Umów się na spotkanie we Wrocławiu albo w Twardogórze

Wybrane publikacje

Oświadczenie woli zakładu pracy o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia jest złożone pracownikowi z chwilą, gdy doszło do niego w taki sposób, że mógł się zapoznać z jego treścią, chociaż tego nie uczynił ...

Kancelaria Adwokacka
Adwokat Grzegorz Szymczyk

Skorzystaj z usług Kancelarii Adwokackiej
we Wrocławiu albo w Twardogórze.